Показати скорочений опис матеріалу
dc.contributor.author | Хворост, О. О. | |
dc.date.accessioned | 2023-02-08T14:18:11Z | |
dc.date.available | 2023-02-08T14:18:11Z | |
dc.date.issued | 2022 | |
dc.identifier.uri | http://ir.stu.cn.ua/123456789/26799 | |
dc.description | Хворост, О. О. Напрямки підвищення ефективності використання людського капіталу та його вплив на розвиток економіки регіону : випускна кваліфікаційна робота : 073 "Менеджмент" / О. О. Хворост ; керівник роботи С. І. Хворост ; НУ "Чернігівська політехніка", Кафедра публічного управління та менеджменту організацій. – Чернігів, 2022. – 84 с. | uk_UA |
dc.description.abstract | Об'єктом дослідження є процеси формування і функціонування шляхів підвищення ефективності використання людського капіталу регіонів України. Предметом дослідження є закономірності та чинники ефективного використання людського капіталу регіонів. Метою роботи є пошук шляхів підвищення ефективності використання людського капіталу регіону. Методи дослідження - діалектичний метод наукового пізнання, комплексний, системний, історичний і логічний підходи; абстрактно-логічний, економіко-статистичний, економіко-математичний методи та методи системного аналізу. Розкритий зміст категорії «людський капітал» та здійснено її розмежування з іншими спорідненими категоріями; проведений аналіз соціально-економічної політики України з позицій забезпечення умов формування та використання людського капіталу; визначені шляхи підвищення ефективності використання людського капіталу в Україні та Чернігівській області. | uk_UA |
dc.language.iso | uk | uk_UA |
dc.publisher | Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка" | uk_UA |
dc.subject | людський капітал | uk_UA |
dc.subject | людський розвиток | uk_UA |
dc.subject | відтворення людського капіталу | uk_UA |
dc.subject | індекс людського розвитку | uk_UA |
dc.subject | демографічна ситуація | uk_UA |
dc.subject | стан здоров'я | uk_UA |
dc.subject | рівень освіти | uk_UA |
dc.subject | ринок робочої сили | uk_UA |
dc.subject | приховане безробіття | uk_UA |
dc.subject | управління людським розвитком | uk_UA |
dc.subject | інвестиції | uk_UA |
dc.subject | інновації | uk_UA |
dc.subject | конкурентноспроможність | uk_UA |
dc.subject | human capital | uk_UA |
dc.subject | human development | uk_UA |
dc.subject | reproduction human capital | uk_UA |
dc.subject | human development index | uk_UA |
dc.subject | demographic situation | uk_UA |
dc.subject | health | uk_UA |
dc.subject | education | uk_UA |
dc.subject | labor market | uk_UA |
dc.subject | hidden unemployment | uk_UA |
dc.subject | department of human development | uk_UA |
dc.subject | investment | uk_UA |
dc.subject | innovation | uk_UA |
dc.subject | competitiveness | uk_UA |
dc.title | Напрямки підвищення ефективності використання людського капіталу та його вплив на розвиток економіки регіону | uk_UA |
dc.type | Thesis | uk_UA |
dc.description.abstractalt1 | The object of the research is the processes of formation and functioning of ways of increasing the efficiency of the use of human capital in the regions of Ukraine. The subject of the research is patterns and factors of effective use of human capital of the regions. The purpose of the work is to find ways to improve the efficiency of the use of the region's human capital. Research methods - dialectical method of scientific knowledge, complex, systemic, historical and logical approaches; abstract-logical, economic-statistical, economic-mathematical methods and methods of system analysis. The content of the "human capital" category was revealed and its distinction from other related categories was made; an analysis of the socio-economic policy of Ukraine from the standpoint of ensuring conditions for the formation and use of human capital; identified ways to improve the efficiency of the use of human capital in Ukraine and the Chernihiv region. | uk_UA |